| 项目 | 评 分 细 目 | 评 分 内 容 | 分值(分） |
| 项目设计工作方案 （40分） | 对采购项目的理解和认知比较 | （1）对本项目意义及研究背景的理解程度。 | 3.5-5分 |
| （2）对本项目所在区域现状土地开发、供排水情况、排涝情况及区域相关规划的了解程度。 |
| 技术方案 | （1）从总体设计原则、设计思路、建设规模分析等分别评分：总体设计思路表述清晰、完整、严谨、合理；根据项目实际特点，合理应用技术标准， “适用、经济、安全、美观”，体现精细化、创新性，融入节约、环保理念；在施工及使用期间尽量减少周边影响。 | 14-20分 |
| （2）对设计区域现状了解程度比较，须提供对本项目的了解程度的文字说明、介绍等资料，能够结合实际情况，分析存在的问题。 |
| （3）排水工程方案合理、标准的选用、施工工艺的选择、管材选用、管道基础处理 |
| （4）成果形式完整，符合任务书要求。 |
| 工作进度计划及保证措施 | 从工作量及计划安排科学性、合理性等方面酌情评分。 | 3.5-5分 |
| 质量保证措施 | 各响应单位的质量保证措施详实、合理、操作性等方面酌情评分。 | 3.5-5分 |
| 后续服务的安排及保证措施比较 | 从各响应单位后续服务人员、后续服务安排等方面酌情评分。 | 3.5-5分 |
| 注：1、以上内容若缺项，则该项内容得分为0分。 2、对于评分项，单个评委若评分项低于计分标准的70%时，需出具书面评审意见。 3、汇总各评委打分，当技术标评委人数在5人以上时（不含5人），去掉一个最高分，去掉一个最低分，取平均值；当技术标评委人数少于或等于5人时，取各评委的算术平均值，作为此项最终得分。 |
| 拟派人员 （23分） | 人员配备 | 1、投标人拟派的项目负责人具有高级工程师职称得1分，具有正高级工程师职称得2分；同时具有注册公用设备工程师（给水排水）、注册咨询工程师（投资）证书得4分。本项最高6分。 2、项目负责人自2020年1月1日以来（以获奖时间为准），获得省级以上（含省级）优秀工程勘察设计师的得4分，本项最高4分（提供获奖证书扫描件）。 3、项目组成员（不含项目负责人）： 1）给排水专业负责人具有高级以上（含高级）工程师职称得1分，具有注册公用设备给水排水执业资格的得1分。最高得2分。 2）给排水专业设计人具有注册公用设备给水排水执业资格的每个得1分，最高得3分。 3）结构专业负责人具有高级以上（含高级）工程师职称证书人员的得1分，具有注册结构工程师人员的得1分。最高2分。 4）道路专业负责人具有高级以上（含高级）工程师职称证书得1分，具有注册土木工程师（道路工程）的得1分。最高得2分。 5）勘察专业负责人具有高级以上（含高级）工程师职称证书得1分，具有注册土木工程师（岩土工程）的得1分。最高得2分。 6）工程经济专业负责人具有高级以上（含高级）工程师职称证书得1分，具有一级注册造价工程师的得1分。最高得2分。 （以上人员不得重复得分，以最高分计取。以上人员需提供人员证书、身份证及投标单位为其缴纳的2024年9月份至2024年11月份任意一个月的社保缴纳证明原件彩色扫描件。以主体库上传的原件彩色扫描件为准，否则不计分。） | 23分 |
| 企业业绩（12分） | 企业业绩 | 投标人自2020年1月1日以来（时间以设计合同签订时间为准）以来承担过投资额不低于3000万元（含）的类似住宅小区雨污分流改造或截污纳管或农村污水设计业绩（污水处理厂、河道治理、工业厂区内部雨污分流改造等项目除外）。有一个得4分，本项最高得12分。 证明材料为：提供中标通知书和设计合同，二者缺一不可。若以上两份材料不能反映工程建设规模和投资等相关信息的，可提供项目业主单位盖章的证明材料，业主证明上需标注准确的建设单位联系方式及联系人电话。以主体库上传的原件彩色扫描件为准，否则不计分。 | 12分 |
| 综合实力（10分） | 企业获奖 | 投标人在2020年1月以后承担的排水工程勘察设计项目，获得市级优秀勘察设计奖项的，有一项得2分，获得省级以上（含省级）优秀勘察设计奖项的，有一项得3分，本项最高得9分，限评3个，同一工程仅计取最高奖项得分（以建设主管部门颁发奖项为准） （提供获奖证书原件彩色扫描件上传至其他材料中，以获奖证书上标明的时间为准） | 9分 |
| 企业信誉 | 1、投标人自2020年1月1日以来，投标单位具有参与县级以上（含县级）排水行政主管部门开展的城镇污水处理提质增效第三方技术服务工作的相关经验的得1分，本项最高得1分。需提供合同原件彩色扫描件及县级以上排水行政主管部门相关证明材料原件彩色扫描件，上传至其他材料中。 | 1分 |
