保山市工会法律服务工作竞争性磋商公告
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保山市工会法律服务工作竞争性磋商公告
(招标编号:Z5301001149001117001)
项目所在地区:云南省,保山市,隆阳区
一、招标条件
本保山市工会法律服务工作已由项目审批/核准/备案机关批准,项目资金来源为其他资
金其他,招标人为保山市总工会。本项目已具备招标条件,现招标方式为公开招标。
二、项目概况和招标范围
规模:保山市工会法律服务工作
范围:本招标项目划分为1个标段,本次招标为其中的:
(001)保山市工会法律服务工作;
三、投标人资格要求
(001 保山市工会法律服务工作)的投标人资格能力要求:1、满足《中华人民共和国政
府采购法》第二十二条规定;
2、落实政府采购政策需满足的资格要求:落实政府采购政策需满足的资格要求:扶持中小
企业政策评审时小型、微型企业提供的产品(提供本企业制造的货物、承担的工程或者服
务,或者提供其他中小企业制造的货物)价格给予10%的扣除。监狱企业、残疾人福利性单
位视同小型和微型企业,其产品在评审时给予相同的价格扣除。执行政策文件《中华人民
共和国中小企业促进法》《政府采购促进中小企业发展暂行办法》(财库(2011〕181号)、
《财政部司法部关于政府采购支持监狱企业发展有关问题的通知》(财库(2014〕68号)《财
政部民政部中国残疾人联合会关于促进残疾人就业政府采购政策的通知》(财库(2017〕141
号)《关于进一步加大政府采购支持中小企业力度的通知》(财库(2022〕19号)《云南省
进一步帮扶中小微企业纾困发展工作方案》(云政办发(2022〕42号)。
3.本项目的特定资格要求:
3.1磋商申请人应具备司法行政部门颁发的律师事务所执业证书,熟悉国家法律法规,在类
似本采购项目服务范围方面拥有丰富经验,具有履行合同所必需的专业技术能力。
3.2 在保山市内有固定工作场所,有在职执业律师10人以上,在县(市、区)有常驻机构
或执业律师团队,能同时为3个以上县(市、区),园区提供驻会服务。每月到各服务单位
驻会不少于2天,必须为本公司在职执业律师。
3.3 熟悉《中华人民共和国劳动法》中华人民共和国工会法》中华人民共和国劳动合同法筹
涉及职工权益法律法规,具有良好的市场信誉,有处理劳动争议案件经验案例。
3.4拟派项目负责人要求:
3.4.1 资格要求:具有律师执业资格证,连续执业8年(含)以上(以执业证书签发时间为
准)。
3.5磋商申请人在采购公告发出日期之前未被列入“信用中国”网站“失信惩戒对象”、“失
信被执行人”、“重大税收违法案件当事人”,“政府采购不良行为记录”,未被列入中国政府
采购网“政府采购严重违法失信行为信息记录名单”,由采购人及采购代理机构将按照以上
条款对参与磋商的各申请人的信用信息进行查询,有不良记录的磋商将被拒绝。
3.6单位负责人为同一人或者存在直接控股、管理关系的不同磋商申请人,不得参加同一合
同项下的政府采购活动。;
本项目不允许联合体投标。
四、招标文件的获取
获取时间:从2023年12月28日09时00分到2024年01月04日17时30分
获取方式:邮箱
五、投标文件的递交
递交截止时间:2024年01月11日09时00分
递交方式:隆阳区泰龙建材商场二期七幢B-2-26纸质文件递交
六、开标时间及地点
开标时间:2024年01月11日09 时00分
开标地点:隆阳区泰龙建材商场二期七幢B-2-26
七、其他
项目概况
保山市工会法律服务工作的潜在响应申请人应在(隆阳区泰龙建材商场二期七幢B-2-26)
获取采购文件,并于2024年01月11日09点00分(北京时间)前递交响应文件。
一、项目基本情况
1.采购编号:RYCG-2024-01
2.项目名称:保山市工会法律服务工作
3.采购方式:囗竞争性谈判竞争性磋商囗询价
4.预算金额:25万元
5.采购需求及要求:
5.1采购需求:为保山市总工会、隆阳区总工会、施甸县总工会、腾冲市总工会、龙陵县总
工会、昌宁县总工会、保山产业园区工会联合会、腾冲边境经济合作区工会联合会进行法律
服务。
5.1.1为市县(市、区)两级总工会、园区工会联合会提供机关法律顾问服务。
5.1.2配合市县(市、区)两级总工会、园区工会联合会开展《宪法》《民法典》《劳动法》《工
会法》《劳动合同法》《劳动争议调解仲裁法》以及云南省工会“一办法六条例”等涉及职工
切身利益法律法规的讲座、现场宣传、咨询等活动,配合有关基层工会开展工人阶级和劳动
群众专题法律知识教育。
5.1.3配合市县(市、区)两级总工会、园区工会联合会开展工会法律调解组织、工会法律
监督组织、集体协商指导员及工会干部的普法培训。为各级工会涉及劳动争议调解、劳动法
律监督(工会法律监督意见书、工会法律监督建议书)、集体合同(专项合同)签订等提供
法务支持。
5.1.4配合市县(市、区)两级总工会、园区工会联合会进企业开展劳动用工法律风险诊断
评估、法律决策咨询等综合性服务,开展法律体检工作,指导帮助企业规范劳动用工,构建
和谐劳动关系。
5.1.5 根据市、县(市、区)总工会,园区工会联合会要求,为职工群众提供法律咨询、代
写法律文书、代理诉讼等法律援助服务,代出法律意见书、律师函等法律文书。
5.1.6 需市县(市、区)两级总工会、园区工会联合会开展的其他工会法律服务工作事宜。
5.2采购要求:
5.2.1解答甲方法律咨询。
5.2.2对甲方咨询的事项提出建议或者出具法律意见书。
5.2.3对甲方重大事项进行法律论证。
5.2.4为甲方涉及劳动争议调解、劳动法律监督(工会法律监督意见书、工会法律监督建议
书)、集体合同(专项合同)签订等提供法务支持。
5.2.5应甲方要求就有关事项对外发表律师声明。
5.2.6应甲方要求配合开展《宪法》《工会法》《民法典》《劳动法》《劳动合同法》《劳动争
议调解仲裁法》以及云南省工会“一办法六条例”等涉及职工切身利益法律法规的讲座、现
场活动等法律宣传教育活动,每年每单位不少于5次。
5.2.7配合甲方开展工会法律调解组织、工会法律监督组织、集体协商指导员及工会干部的
普法培训,每年每单位不少于1次。
5.2.8 配合甲方进企业开展劳动用工法律风险诊断评估、法律决策咨询等综合性服务,开展
法律体检工作并书面提出存在问题,提出整改建议,指导帮助企业规范劳动用工,每年每单
位进企业不少于5户次。
5.2.9乙方能同时为3个以上县(市、区)、园区提供驻会服务,每月到各服务单位驻会不
少于2天。
5.2.10 应甲方要求为广大职工群众提供法律咨询、代写法律文书、代理诉讼等法律援助服
务,代出法律意见书或律师函等法律文书。其中:甲方指定乙方代理仲裁、诉讼的法律援助
案件30 件以内的不另行支付代理费,超过30件的,按《云南省司法厅云南省总工会关于
建立律师参与职工信访接待制度的通知》有关规定协商相关费用。乙方的服务范围不包括甲
方涉及经济、民事、知识产权、劳动、行政、刑事等必须进入诉讼或者仲裁法律程序的个案
代理事务。甲方的个案代理事务或者专项顾问事务如委托乙方办理,应向乙方另行支付代理
费,由双方另行签订委托代理合同,乙方应优惠收费。
6.服务要求和服务方式:
6.1遵守国家法律法规,诚实、信用、及时、勤勉地履行甲方交托的事项,维护甲方合法权
益,为甲方提供优质、高效的法律服务;
6.2组建服务团队提供定期上门服务,及时处理甲方交托的相关法律事项;
6.3遇突发或紧急事务,应甲方要求随时介入处理;
7.服务周期:1年,具体实施时间以合同约定为准。若在合同服务期限满还有未完合同履行
事项,需履行完成。
8.质量要求提供的服务应符合《中华人民共和国律师法》及相关法规等规定及本项目要求,
遵守职业道德,保证服务质量。
9.本项目不接受联合体谈判。
二、申请人的资格要求:
1、满足《中华人民共和国政府采购法》第二十二条规定;
2、落实政府采购政策需满足的资格要求:落实政府采购政策需满足的资格要求:扶持中小
企业政策评审时小型、微型企业提供的产品(提供本企业制造的货物、承担的工程或者服
务,或者提供其他中小企业制造的货物)价格给予10%的扣除。监狱企业、残疾人福利性单
位视同小型和微型企业,其产品在评审时给予相同的价格扣除。执行政策文件《中华人民
共和国中小企业促进法》《政府采购促进中小企业发展暂行办法》(财库(2011〕181号)、
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